إدارة الموارد البشرية (Human Resources Management)، هي إدارة القوى العاملة للمنظمات أو الموارد البشرية. وتختص بجذب الموظفين، والاختيار، والتدريب، والتقييم، ومكافأة الموظفين، وأيضاً متابعة قيادة المنظمة والثقافة التنظيمية والتأكد من الامتثال بقوانين العمل.
إن إدارة الموارد البشرية تعني باختصار الاستخدام الأمثل للعنصر البشري في الشركة ويكون هدفها هو رعاية الموظّفين، ودعمهم لتحقيق ذواتهم، واكتساب القيم والمهارات الأساسية في بيئة العمل، ومواصلة أنشطة حياتهم الاجتماعية والثقافية والعلمية.
توفير كفاءات بشرية محفزة وفعالة.